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16 Oct 2024 |
SEÑORA MINISTRA DE LA MUJER Y LA EQUIDAD DE GÉNERO |
PDF 0,66 MB |
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Estado de ejecución en que se encuentra la partida 27, correspondiente al Ministerio que dirige, detallando especialmente los antecedentes relacionados con los Subtítulos 21, 22 y 24, así como las medidas correctivas y avances proyectados, dando respuesta a las demás interrogantes que plantea. |
83964
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16 Oct 2024 |
SEÑORA MINISTRA DE OBRAS PÚBLICAS |
PDF 0,35 MB |
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Estado de ejecución de la partida 12, del Presupuesto 2024 del Ministerio de Obras Públicas, en particular de los subtítulos que indica. |
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15 Oct 2024 |
SEÑORA MINISTRA DE DEFENSA NACIONAL |
PDF 0,42 MB |
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Comandante en Jefe del Ejército de Chile informe sobre la situación militar de los funcionarios de su institución que se individualizan, señalando si existe alguna resolución administrativa que dé cuenta de su llamado a retiro, licenciamiento u otro. Asimismo, indique en detalle los sumarios administrativos que se sustentaron en razón de la fatídica marcha de Putre, enviando copia autorizada de la resolución que dio inicio a las mismos y copia autorizada de los expedientes, si se encontraran afinados. |
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11 Oct 2024 |
SEÑORA MINISTRA DEL INTERIOR Y SEGURIDAD PÚBLICA |
PDF 0,22 MB |
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General Director de Carabineros de Chile informe sobre el nivel de avance en la construcción de la sub-comisaria del sector Punta Mira, comuna de Coquimbo, Región de Coquimbo. |
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11 Oct 2024 |
SEÑOR ALCALDE DE LA MUNICIPALIDAD DE COQUIMBO |
PDF 0,22 MB |
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El proceso de avance de la elaboración del Plan Regulador de vuestra comuna. |
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01 Oct 2024 |
SEÑOR DELEGADO PRESIDENCIAL REGIONAL DE COQUIMBO |
PDF 0,25 MB |
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Situación que afecta a trabajadores de la salud en la Región de Coquimbo, ya que según información recibida de la AFUSAM corporación GGV de La Serena, en los últimos tres años han aumentado las agresiones, con un último episodio de situación crítica ocurrida en el Cesfam Juan Pablo II del sector de Las Compañías, indicando si existe un mecanismo de seguimiento de los casos y un programa de acompañamiento a los agredidos y de un plan para prevenir las agresiones a los/as trabajadores de la Salud y revertir las cifras. |
81912
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27 Sep 2024 |
SEÑORA SECRETARIA REGIONAL MINISTERIAL DE SALUD DE COQUIMBO |
PDF 0,32 MB |
0 |
Intoxicación que vivieron alumnos y funcionarios de la Escuela Valle del Choapa de Illapel, producto al intenso olor de pintura al interior del establecimiento, indicando si fiscalizará dicho establecimiento para garantizar que cuente con condiciones óptimas de salud para alumnos, alumnas y funcionarios y si se tomará alguna medida hacia el Municipio para que estás situaciones no vuelvan a repetirse. |
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25 Sep 2024 |
SEÑOR SUPERINTENDENTE DE EDUCACIÓN SUPERIOR |
PDF 0,36 MB |
1 |
Posibilidad de iniciar un proceso de fiscalización a la Universidad San Sebastián sobre un eventual incumplimiento de la ley N° 21.091 de Educación Superior, en especial, sobre el pago de remuneraciones a la señora Marcela Cubillos Sigall y remitir copia de las fiscalizaciones, investigaciones, sumarios u otros procedimientos realizados a dicha institución en los últimos 5 años. |
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24 Sep 2024 |
SEÑOR SECRETARIO REGIONAL MINISTERIAL DEL TRABAJO Y PREVISIÓN SOCIAL DE COQUIMBO |
PDF 0,27 MB |
1 |
Cantidad de capacitaciones licitadas durante dichos años para OTEC del registro especial en la Región de Coquimbo, nombres de las OTEC que han ganados dichas licitaciones y/o se explique motivos qué justifican la baja o alza en las coberturas de ese período. |
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24 Sep 2024 |
SEÑORA DIRECTORA DEL SERVICIO NACIONAL DE CAPACITACIÓN Y EMPLEO |
PDF 0,27 MB |
0 |
Cantidad de multas aplicadas a todas las OTEC pertenecientes al registro especial de SENCE en los últimos 5 años, y cuantas de ellas han sido sancionadas con la suspensión de su inscripción, el número de capacitaciones SENCE por programa que se han realizado en los últimos 2 años en la Región de Coquimbo y la cantidad de capacitaciones licitadas durante los años 2023 y 2024 para OTEC del registro especial en la misma región, nombres de las OTEC que han ganados dichas licitaciones y/o se explique los motivos qué justifican la baja o alza en las coberturas de ese periodo. |